Procedura de selecție a candidaților pentru funcțiile de președinte și doi vicepreședinți ai Agenției pentru Monitorizarea și Evaluarea Performanțelor Întreprinderilor Publice (AMEPIP) trebuie reluată, consideră consultantul independent angajat de Secretariatul General al Guvernului (SGG) să urmărească procesul de recrutare, au declarat pentru HotNews surse guvernamentale. Potrivit acestora, expertul independent a transmis către SGG un raport prin care arată că niciunul dintre candidați nu îndeplinește condițiile pentru a fi șef al AMEPIP.
- Numirile de la AMEPIP sunt esențiale pentru ca România să deblocheze 400 de milioane de euro din PNRR.
- Selecția șefilor AMEPIP pe principiile transparenței, imparțialității și meritocrației este unul dintre jaloanele pe care România nu le-a îndeplinit pentru a primi cea de-a treia cerere de plată în valoare de două miliarde euro din PNRR. Pentru a fi îndeplinit acest jalon, în valoare de 400 milioane de euro, trebuie desfășurat un proces corect de recrutare și selecție.
În totală contradicție cu opinia consultantului, comisia de selecție numită de SGG spune că toți cei trei candidați rămași în finală întrunesc punctajul minim pentru a fi numiți pe cele trei funcții de conducere de la Agenția pentru Monitorizarea și Evaluarea Performanțelor Întreprinderilor Publice.
ARC Consulting,
» Citește continuarea pe pagina autorului