Elliott Jaques (1917 – 2003) a fost un psihanalist și consultant organizațional canadian, cunoscut pentru introducerea conceptului de „criză a vârstei mijlocii” în 1965. În lucrarea sa „Death and the Mid-Life Crisis”, Jaques a descris această perioadă ca o confruntare cu propria mortalitate și cu realizările vieții, subliniind importanța recunoașterii limitărilor personale. Jaques a studiat, de asemenea, fenomene precum motivația, dezvoltarea carierei și dinamica relațiilor de muncă, evidențiind modul în care oamenii își structurează și își ajustează parcursul profesional. În același timp, a arătat că perioadele de reevaluare personală, cum este ceea ce numim criza vârstei mijlocii, nu sunt semne de slăbiciune, ci faze naturale de reorganizare psihologică și de adaptare. Elliott Jaques a primit numeroase premii importante pentru contribuțiile sale inovatoare în aplicarea psihologiei în dezvoltarea organizațională și management. Printre acestea se numără Elliott Jaques Memorial Publication Award, acordat de Asociația Americană de Psihologie (APA) pentru articole care aplică principii psihologice în rezolvarea problemelor reale din organizații. De asemenea, a primit un Certificat de Apreciere din partea Statului Major al SUA pentru contribuțiile sale la teoria și instruirea leadership-ului militar. În plus, a fost onorat cu Harry Levinson Award pentru întreaga sa carieră și realizările științifice de excepție.
Născut la 18 ianuarie 1917 în Toronto,
» Citește continuarea pe pagina autorului
