„În momentul de față, faptul că media de vârstă în administrația publică este de 50 de ani, faptul că în 3 ani, conform Institutului Național de Statistică, 33% dintre funcționarii publici vor ajunge la pensie creează o oportunitate pentru ca tehnologia de Inteligență Artificială să fie implementată și să aducă un plus pentru tot ce înseamnă ecosistem public”, a declarat joi ministrul Digitalizării, Bogdan Ivan.
Precizările ministrului au fost făcute cu ocazia lansării unui studiu privind oportunitatea adoptării IA în administrația publică din România, realizat de Implement Consulting Group la iniţiativa Google.
„Inteligența Artificială nu e un bau-bau”
Ministrul a subliniat însă că adoptarea soluțiilor de Inteligență Artificială nu va însemna pierderea locurilor de muncă, ci înlocuirea unor procese repetitive cu software-uri care pot face respectivele sarcini automat.
- „De exemplu, în zona financiar-contabilă, nu ai nevoie neapărat de cineva care să stea într-un excel să-ți calculeze cât ai stat la serviciu, ori care e gradul de încadrare în școli, se pot face automat cu un software. În același timp persoana respectiva este evident ca poate să facă și altceva. Vorbim despre practică în sine, nu despre joburi.
- În privința taxelor și impozitelor,
» Citește continuarea pe pagina autorului