News FM 89.1 Mhz Pașcani
ASCULTĂ LIVE
RCAST.NET
NewsPascani.com Pașcani, Târgu Frumos, Iași
Administrație

Conducerea ApaVital și edilul Pantazi au discutat cu muncitorii de la PSA Pașcani despre condițiile angajării. Concluzia sindicaliștilor:”Primarul ne-a vândut”

Astăzi a avut loc la sediul Prest Serv Apa o întâlnire între personalul unităţii şi reprezentanţii noului operator de servicii apă-canal din municipiu, ApaVital Iaşi.

Scopul  a fost de a detensiona atmosfera din rândul salariaţilor. Aceştia acuzau faptul că nu ştiu nimic despre modul în care vor fi anagajaţi de către firma ieşeană, temându-se că vor rămâne fără loc de muncă.

La întâlnire a participat şi primarul Dumitru Pantazi care a explicat sindicaliştilor că decizia Consiliului Local de a ceda acest serviciu către compania locală a fost motivată de două lucruri: accesarea fondurilor europene şi situaţia economică a societăţii. Atunci când un reprezentant al PSA a intervenit şi început să explice că în 2013 societatea a fost pe profit, primarul a încercat să-l întrerupă, moment în care sindicaliştii l-au acuzat pe edilul şef că le pune pumnul în gură.

  

De altfel, se pare că Dumitru Pantazi a canalizat toată tensiunea negativă a angajaţilor PSA, fiind arătat cu degetul pentru că Primăria nu a achitat datoria de 30 de miliarde de lei vechi către societatea păşcăneană şi că acesta i-a vândut operatorului ieşean. Întrebat cum răspune la aceste acuzaţii, primarul a preferat să întoarcă spatele presei.

După întâlnirea cu directorul ApaVital, Ioan Toma a clarificat situaţia preluării personalului de la PSA: “Vom prelua tot personalul. În primă fază pe cel de execuţie şi apoi şi pe cel TESA şi de la staţia de Epurare. Vom găsi locuri în organigrama noastră, însă vor rămâne doar cei care se vor ţine de muncă. Cine stă în crâşmă în timpul programului va fi dat afară. Noi avem cartele cu GPS şi în fiecare moment ştim unde se află anagajaţii noştri. Salarizarea se va face în conformitate cu grila de salarizare de la ApaVital, nu vor pierde nimic la salariu”, a declarat Ioan Toma, directorul general ApaVital Iași.

 De partea celalaltă, liderul de sindicat Cristi Maxim şi-a manifestat neîncrederea în faptul că în contractele de muncă va fi stipulată o perioadă de probă de trei luni de zile.

 Menţionăm că toate bunurile de inventar care sunt pe fiecare muncitor ce va fi preluat de operatorul ieşean vor fi transferate, ApaVital urmând să achite valoare de inventar din care se scade amortizarea făcută.

Citeste și: {loadposition articlescategoryload}

 

Related posts

Se lucrează la extinderea de gaz pe sectorul Străzile Moldovei – Henri Coandă

Ema Roman

Subiectul cișmelelor publice readus în discuție la Primăria Pașcani

Redacția

Taxa de salubrizare achitată de puțini cetățeni în prima lună din an!

Marius Parteni
Încarcă...