Federația “Solidaritatea Sanitară” din România cere ca în legea salarizării să fie cuprins un articol de lege referitor la asistentele medicale, mai exact la salarizarea lor!
„Art. 16
(1) Asistentele medicale cu studii postliceale (efectuate sau echivalate) sau superioare de scurtă durată care ocupă posturi cu atribuții identice cu cele ale asistentelor medicale cu studii superioare beneficiază de salarizarea corespunzătoare studiilor superioare pe o perioadă tranzitorie de maxim 5 ani.
(2) Persoanele care la data intrării în vigoare a prezentei legi ocupă funcţii în condiţiile prevăzute la alin. (1) vor beneficia de o perioadă tranzitorie de 5 ani în care să obţină nivelul de studii prevăzut de lege pentru exercitarea funcţiei de asistentă medicală cu studii superioare. După această dată, în cazul în care condiţiile de studii nu sunt îndeplinite, persoanele respective vor fi încadrate pe funcţii de execuţie corespunzătoare nivelului de pregătire existente în statul de funcţii al ordonatorului de credite.
(3) Personalul medical încadrat ca asistent medical cu studii postliceale pentru care nu există formă de învățământ SSD sau S sau pentru care există doar SSD, va fi încadrat ca asistent medical cu studii superioare, funcție de execuție sau de conducere, urmând ca în 5 ani să se găsească posibilitatea legală de echivalare cu studiile universitare superioare de lungă durată”, au anunţat sindicaliştii marţi, la amiază.
În cursul întâlnirii grupului interministerial pentru elaborarea legii salarizării, din 25 ianuarie, propunerea ”Solidarității Sanitare” cu referire la echivalarea salarială a asistentelor medicale a avut acordul de principiu al Ministerului Muncii. Urmează ca Ministerul Sănătății să găsească soluția pentru implementare în urma negocierilor cu ”Solidaritatea Sanitară”.
Citește și: {loadposition articlescategoryload}
